Eksik Günle Emekli Olunur mu: Tek Şarla Mümkün!

Türkiye'de emeklilik koşulları, çalışanlar için bazen zorlayıcı olabilir. Yıllar içinde yapılan mevzuat değişiklikleri, emeklilik şartlarını da değiştirmiştir. Farklı çalışma grupları için farklı emeklilik koşulları geçerlidir ve bu koşulların belirlenmesinde en önemli faktör sigorta başlangıç tarihleridir. Ancak SGK'nın mevzuatı içinde emekliliği kolaylaştıran bazı detaylar da bulunmaktadır. Bu detaylardan biri de eksik primle emeklilik imkanıdır.

Zeki Ersin Yıldırım
Zeki Ersin Yıldırım Tüm Haberleri

Eksik Primle Emekli Olmak: SGK'nın Açıkladığı Tek Şart


Türkiye'de emeklilik koşulları, çalışanlar için bazen zorlayıcı olabilir. Yıllar içinde yapılan mevzuat değişiklikleri, emeklilik şartlarını da değiştirmiştir. Farklı çalışma grupları için farklı emeklilik koşulları geçerlidir ve bu koşulların belirlenmesinde en önemli faktör sigorta başlangıç tarihleridir.

Ancak SGK'nın mevzuatı içinde emekliliği kolaylaştıran bazı detaylar da bulunmaktadır. Bu detaylardan biri de eksik primle emeklilik imkanıdır.

Eksik Primle Emeklilik Nedir?


SGK, emeklilik prim şartlarını oldukça katı bir şekilde uygular. Bağkur için 9000, SSK için ise 7200 prim günü gerekmektedir. Ancak "kısmi emeklilik" olarak adlandırılan sistemde, çalışanlara eksik primle emekli olabilme hakkı tanınmaktadır. Bu hak, emekli olmak isteyenlerin daha düşük primlerle emekli olabilmesine olanak sağlar.

Yaş Şartı Var!


Eksik primle emeklilik için SGK'nın uyguladığı bir yaş şartı bulunmaktadır. Kadınlarda 58, erkeklerde ise 60 yaş şartı, kısmi emeklilik için geçerlidir. Kısmi emeklilik, ilerleyen yaşlarına rağmen emekli olmak için gerekli prim gün sayısını tamamlayamayanlara bir fırsat sunar. Bu kişiler, çalışmaya devam ederek tam emeklilik için gerekli prim günlerini tamamlayamadıklarında bu seçeneği değerlendirebilirler.

Emeklilik Prim Şartları Ne?


Eksik primle emekli olmak isteyenler için belirlenen emeklilik prim şartları vardır. Bu şartlar, kişinin hangi sigorta kolu altında olduğuna ve sigorta başlangıç tarihine göre değişiklik gösterir. EYT kapsamında olanlar için 3600 gün prim şartı geçerlidir. EYT dışında kalanlar için ise SSK'lılar için 4500 gün, Bağkur'lular için ise 5400 gün prim ödeme şartı bulunmaktadır. Bu şartları sağlayanlar, yaş şartını da yerine getirdiklerinde emekli olabilirler.

Emekli maaşının değişmeyeceği endişesi vardır. Ancak bu durum genellikle kök maaşlar için geçerlidir. En düşük emekli maaşı düşünüldüğünde, normal emeklilik ile kısmi emeklilik arasında büyük bir fark bulunmamaktadır. Ancak çok yüksek prim ödemiş olanlar, bu sınıflandırmadan farklı şekilde etkilenebilirler ve emekli maaşlarında azalma olabilir.

Kaynak: Haber Merkezi

03 Mar 2024 - 15:00 - Ekonomi Haberleri

Mahreç  Haber Merkezi


göndermek için kutuyu işaretleyin

Yorum yazarak Gazete Yenigün Topluluk Kuralları’nı kabul etmiş bulunuyor ve yorumunuzla ilgili doğrudan veya dolaylı tüm sorumluluğu tek başınıza üstleniyorsunuz. Yazılan yorumlardan Gazete Yenigün hiçbir şekilde sorumlu tutulamaz.

Haber ajansları tarafından servis edilen tüm haberler Gazete Yenigün editörlerinin hiçbir editöryel müdahalesi olmadan, ajans kanallarından geldiği şekliyle yayınlanmaktadır. Sitemize ajanslar üzerinden aktarılan haberlerin hukuki muhatabı Gazete Yenigün değil haberi geçen ajanstır.